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SAP C_THR84_2011

C_THR84_2011

試験コード:C_THR84_2011

試験名称:SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience 2H/2020

最近更新時間:2026-09-14

問題と解答:全110問

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価格: ¥6599 
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SAP C_THR84_2011 試験シラバストピック:

セクション比重目標
Career Siteのデザインとアクセシビリティ11% - 20%- ユーザーエクスペリエンス
  • 1. アクセシビリティ基準
  • 2. レスポンシブデザイン
本番環境への移行10%以下- デプロイ
  • 1. 本番移行準備
  • 2. 本番稼働作業
その他のCareer Site設定10%以下- 補助設定
  • 1. ロケール
  • 2. 検索エンジン最適化
Career Site Builderのページとコンポーネント11% - 20%- ページ設計
  • 1. コンポーネントとウィジェット
  • 2. ページレイアウト
求人配信10%以下- 求人配信
  • 1. 掲載設定
  • 2. 外部求人ボード
高度な分析の実装10%以下- レポート
  • 1. Recruiting analytics
  • 2. Source tracking
サイト設定11% - 20%- 初期設定
  • 1. Recruiting Marketing連携
  • 2. ドメインとサイトの設定
Career Site Builderのグローバル設定とグローバルスタイル11% - 20%- グローバル設定
  • 1. ローカライズとサイト設定
  • 2. ブランディングとスタイル設定
ロケールの設定10%以下- ローカライズ
  • 1. 翻訳管理
  • 2. 言語パック
Candidate Relationship Management11% - 20%- タレントエンゲージメント
  • 1. タレントプール
  • 2. キャンペーン管理
Candidate Experienceの概要とプロジェクトキックオフ11% - 20%- 導入の基本
  • 1. プロジェクト準備と計画
  • 2. Candidate Experienceのアーキテクチャ

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience 2H/2020 認定 C_THR84_2011 試験問題:

問題 #1
Which of the following enables Recruiters to create Talent Pools with groups of candidates who may be suited to various job opportunities?

A. Candidate Relationship Management
B. Career Site Builder
C. Advanced Analytics
D. Recruiting Posting


問題 #2
What are standard XML feed requirements?
Note: 2 Answers

A. It requires an annual subscription fee
B. It requires a customer to sign authorization forms
C. It requires filtering of rules provided by the customer
D. All jobs must be included


問題 #3
What are some of the responsibilities of a functional consultant on a Recruiting Marketing (RMK) implementation? Note: 3 Answers

A. Upsell additional solutions to the customer
B. Create and edit images used on RMK career sites
C. Guide customers through the implementation process
D. Build the customer's Career Site Builder site
E. Engage the media services team to work with the customer on job distribution


問題 #4
Which localized elements in Recruiting Marketing must be manually translated?
There are 2 correct answers to this question.

A. Headers and Footers
B. Home, Category and Content pages
C. Google Map
D. Search grid


問題 #5
How do you enter translations for custom text in to the Career Site Builder admin tool?
Please choose the correct answer.

A. Enter the translations into the Translations menu
B. Duplicate the page from the base locale and enter the translations on the '-' duplicated pages.
C. Duplicate the page for a locale and text is automatically translated
D. Export the default language to an XML file, enter the translations, and import.


解説:

問題 #1
正解: A
問題 #2
正解: A、C
問題 #3
正解: B、C、D
問題 #4
正解: A、B
問題 #5
正解: D

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C_THR84_2011 - SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Candidate Experience 2H/2020
関連する認定
SAP Proxy Certification Exams
SAP Certified Citizen Developer Associate
SAP ABAP
SAP Certified Technology Professional
SAP Certified Development Associate
レビュー
C_THR84_2011の出題傾向として、SAPという分野では過去問にのっていない
新しい用語などの出題がありますので、そこを理解した上で購入されるのであればいいTopExam参考書だと思います。

Ayase  5 starts

TopExamの問題集はC_THR84_2011学習しやすい作りになっている解説も丁寧に記載してある。合格だ。役に立ちました。SAPさんこれからもお世話になります。

石田**  5 starts

神サイトTopExamさん、またお世話になってます。C_THR84_2011に無事合格しました。ありがとうございます。

Nakano  5 starts

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